The Ontario Association of Deans of Education (OADE) is committed to defending and promoting equity and human rights in, and through, education for all members of Ontario society and to promoting learning, change and dialogue to dismantle anti-Black racist structures across the education sector.
OADE is pleased to announce the launch of its Commitment to Anti-Black Racism Education and Black Inclusion in Ontario Higher Education. OADE commits to more substantive, timely, and tangible actions to redress anti-Black racism and to foster Black scholarship, research, teaching, and learning within Faculties of Education. This work is guided by the Scarborough Charter on Anti-Black Racism and Black Inclusion in Canadian Higher Education's four overarching principles of Black flourishing, inclusive excellence, mutuality, and accountability.
We call on all educators, students, and community partners to commit to address anti-Black racism in all of its forms and to learn, reflect and celebrate Black history and excellence all year round.
Read OADE’s Commitment to Anti-Black Racism Education and Black Inclusion in Ontario Higher Education [English / French].
Lancement de l’engagement de l’ADÉO en faveur de l’éducation contre le racisme anti-Noirs et de l’inclusion des personnes Noires dans l’enseignement supérieur en Ontario
L’Association des doyennes et doyens de l’éducation de l’Ontario (ADÉO) s’est engagée à défendre et à promouvoir l’équité et les droits de la personne dans et par l’éducation de tous les membres de la société ontarienne et à promouvoir l’apprentissage, le changement et le dialogue afin de démanteler les structures racistes anti-Noires dans le secteur de l’éducation.
L’ADÉO est heureuse d’annoncer le lancement de son engagement envers l’éducation contre le racisme chez les Noirs et l’inclusion des personnes Noires dans l’enseignement supérieur de l’Ontario. L’ADÉO s’engage à prendre des mesures plus substantielles, opportunes et concrètes afin de remédier au racisme anti-Noirs et d’encourager l’érudition, la recherche, l’enseignement et l’apprentissage pour les personnes Noires au sein des facultés d’éducation. Ce travail est guidé par la Charte de Scarborough contre le racisme anti-Noirs et pour l’inclusion des personnes Noires dans l’enseignement supérieur au Canada, dont les quatre principes fondamentaux sont l’épanouissement des personnes Noires, l’excellence inclusive, la mutualité et la responsabilisation.
Nous demandons à tous à tout le personnel enseignant, aux partenaires communautaires de s’engager à lutter contre le racisme anti-Noirs sous toutes ses formes et d’apprendre, de réfléchir et de célébrer l’histoire et l’excellence des personnes Noirs tout au long de l’année.
Lisez l’engagement de l’ADÉO en faveur de l’éducation contre le racisme anti-Noirs et de l’inclusion des personnes Noires dans l’enseignement supérieur en Ontario [anglais / français].